Темида окончателно: Глоба от 1500 лева за супермаркет "Болеро" заради нелегален работник

Веригата отнесе глоба и от Агенцията по храните за това, че продава стари пасти и готвени храни с изминал срок на годност

Ключови думи: болеро, агенция по храните, инспекция по труда

14 Март 2015, Събота, 03:20 ч.

Автор: Лидия НИКОЛОВА

Известната верига бе хваната в крачка и от Агенцията по храните

Глоба за нелегален работник отнесоха от супермаркети „Болеро”. Известната верига за хранителни и промишлени стоки ще трябва да плати 1500 лева, тъй като не е изпълнила задължението си за подаване на уведомление по чл.62, ал.3 от КТ до ТД на НАП – Бургас, за сключения трудов договор на 14.05.2013г. с лицето В. С. на длъжност „пазач“. Решението на Бургаския административен съд е окончателно.

Припомняме, че магазинът на ул. „Иван Богоров” бил посетен от трудовите инспектори на 10.09 м.г. По време на проверката било установено, че "Болеро ВИП" ЕООД, в качеството на работодател, към 18.09.2013 г. не е изпълнило задължението си за подаване на уведомление по чл. 62, ал. 3 от Кодекса на труда до ТД на НАП за сключен трудов договор на 14.05.2013 г. с пазача на супермаркета. От справка (чрез електронен достъп) в регистъра на трудовите договори в НАП е установено, че на 28.06.2013 г. е заличено подаденото уведомление за сключения трудов договор на служителя В.С.
Актът от Инспекцията по труда е предявен на управителя дружеството без възражения.

По време на делото съдът приел за безспорно установено, че работникът В.С. е бил в трудово правоотношение с „Болеро ВИП" ЕООД. На фирмата е наложена минималната санкция по закон.

Това не е първото нарушение на супермаркет „Болеро”. Фирмата собственик на веригата отнесе глоба от Агенцията по храните за това, че продава стари пасти и готвени храни с изминал срок на годност, но акта падна в съда заради процесуални нарушения в него.

През изминалото лято касиерки от веригата се оплакаха, че работят по 6 дни в седмицата по 9 часа. Собственичката Пенка Керемедчиева отрече, тя твърдеше, че всички трудови договори във фирмата са съобразени със законодателството.

В категории: Темида