КНСБ и „Подкрепа“ излизат на протест за по-висока минимална заплата от 620 евро

Синдикатите настояват държавата да въведе механизъм, който обвързва минималната заплата с 50% от средната и да спре отлагането на доходната политика

Ключови думи: КНСБ, заплата, петък, МС, минимална заплата

Предупредителен протест пред сградата на Министерския съвет в петък, организират синдикатите КНСБ и "Подкрепа". Причината е  липсата на държавна политика по доходите и срещу предложението минималната работна заплата от 1 януари да бъде 605, а не 620 евро, цитирано от NOVA.

Тя ще се проведе преди заседанието на Националния съвет за тристранно сътрудничество, на което ще бъде обсъден Бюджет 2026.

В разпространена позиция - от КТ "Подкрепа" се противопоставят на всякакви опити за определянето на минималната работна заплата чрез Закона за бюджета на Държавното обществено осигуряване.

Синдикалистите настояват за спазване на Кодекса на труда, в който е разписан механизъм за определянето на нейния размер като 50% от средната заплата. 

От КТ "Подкрепа" допълват, че ще сезират омбудсмана, народните представители и ще настояват за сезиране и на Конституционния съд за установяване на противоконституционност на определения размер на минималната заплата от 605 евро от 1 януари догодина. 

Президентът на КНСБ Пламен Димитров коментира и увеличението на осигурителната вноска за пенсиите с 2 процентни пункта, като напомни, че конфедерацията многократно го е коментирала като разбираемо от гледна точка на баланса в пенсионната система и тежкия дисбаланс във фонд „Пенсии“. Той напомни, че средната пенсия продължава да е малко над 1000 лева. „Ако някой твърди, че пенсионерите ще преядат с 500 евро и е безраборно харченето за пенсии, трябва да го вържем да поживее поне един месец с 500 евро, за да разбере за какво „разхищение“ става дума. Трябва да се мерят присказките и оценките, че държавата се е впуснала във вакханалия на харчене и оттам идват проблемите и затова сега трябва да стягаме коланите и да режем“, коментира Димитров.

Той посочи, че с вдигането на вноската с два пункта ще се стигне до 0,8% натоварване на дохода. Така вноската за пенсия за работещ на минимална заплата, например, ще стане 5 евро на месец или 60 евро на година. С толкова ще се намали разполагаемият доход, но поне има връзка между принос-права и тези пари ще отидат за пенсия. За работещите на средна заплата, която е 1311 евро за третото тримесечие на годината, това са 11 евро на месец повече или 126-130 евро на година. Това вкарва 1,12 млрд. евро повече и ще стигнем до близо 9 млрд. евро като общи приходи в системата на ДОО за 2026 г. Разходите са малко над 15 млрд. евро. „С ръста на осигурителната вноска трансферът от данъци ще намалее в пенсионната система. Ако няма ръст на осигурителната вноска, трябва някой данък да бъде увеличен“, обясни още Димитров.

Той посочи, след като работещите ще бъдат натоварени с 0,8 процента за пенсии, трябва да бъдат разтоварени с необлагаем минимум. Това винаги е била нашата теза, напомни президентът на КНСБ.