Студен душ за лекари и сестри в УМБАЛ-Бургас, няма да им вдигат заплатите
Болницата нямала пари, за увеличението на заплатите трябвали 500 хил.лева на месец
Заплатите на медиците в УМБАЛ-Бургас засега няма да се увеличават, както предвижда анексът на Националния рамков договор, подписан от НЗОК и Лекарския съюз. Това е станало ясно след среща на синдикатите с ръководството на лечебното заведение. Средствата трябваше да дойдат от увеличените стойности на клинични пътеки - средно с 25 %.
„Ние като синдикати останахме на позицията, че трябва да се приложи анекса, съгласно който сестринските заплати да станат 1500 лв, лекарските - 2000 лв. Ръководството на болницата каза, че няма финансов ресурс това нещо да се постигне“, каза д-р Васил Керанов от КТ „Подкрепа“, цитиран от БНР Бургас.
„Получава се една финансова дупка от около 30%, която в числено изражение, специално за нашата болница е около половин милион на месец. Всички непечаливши дейности, всички непечаливши пациенти са за сметка на държавната болница“, допълни д-р Керанов.
Синдикатите смятат, че държавата е абдикирала по отношение на областните болници. Министерството на здравеопазването казало на болницата, че е търговско предприятие и трябвало да излезе на печалба, за да има пари за увеличение на заплатите.
Попфолк певицата Андреа открива нова творческа страница като художник
Тревога за инвеститорите - цената на златото спадна рязко
Гърция затяга контрола за имоти заради турски схеми през България
Страхотен бутер сладкиш с боровинки и крема сирене за съботния ден
Оставаме си най-нещастните в ЕС, според световните класации
България изпреварва Сърбия по военна мощ, но остава зад Турция и Румъния
Само 5 български университета влизат в класацията Times Higher Education 2026
Бившата на Джизъса с чанта за 20 бона: Бъбрека си да беше продал, пак нямаше да ми осигури този живот!
Лорд Минчев се изгаври с Азис: Тази година булка, догодина - люлка
Почитаме двама свети чудотворци, ето какво повелява традицията и кой празнува днес
Ще има ли промени в таксите в банковия сектор след 1 февруари
Режисьорът и част от актьорския състав на "Клошар" гости на предпремиерата в Културен дом НХК
И другия момент,в държавната болница има голяма администрация и там свободни места няма,но погледнете медицинския персонал,който работи в отделенията! Няма отделение в болницата,където да е пълен състава.Навсякъде,абсолятно навсякъде! липсват лекари и най-вече сестри.Всички отделения работят с половин щат персонал. Вие преценете за един месец-30 дни и 30 нощи как могат да вържат 24часов график 4 сестри на 20 пациенти.Там няма почивка,работния ритъм е нонстоп,не може да затвориш в 20ч и да отвориш в 7 ч сутринта...Инфекциозното отделение е напът да затвори,защото остава с 3-4 сестрина 28 легла,операционния блок работи само с 2 сестри!само две сестри на цял операционен блок-коремна хирургия,съдова, неврохирургия,ортопедия,урология...Лекари се редят на опашка ,за да влязат в операция,изчакват сестрите да свършат една операция ,за да могат да влязат в друга.Ами ако е спешен случай и не търпи чакане?! Персоналът е на ръба на преумората и изтощението.И работи с болни хора,които всички знаем,че са изнервени и подтиснати.А когато и лекарите и сестрите са преуморени,защото им се налага да дават извънредни дежурства ,за да покрият график/и не могат да си видят семействата като нормални хора/ или пък тичат от едно работно място на друго,защото заплатите са им малки и не им достигат средства да живеят нормално какъв е резултата от тяхната работа?!Много често са изнервени,избухливи,раздразнителни и пр.И да,нещата вървят към ликвидиране на държавната болница,което е жалко,защото тогава тежко и горко на болните хора...
Ами да казват на обездвижено момиче, чакащо рехабилитация, “ами ше си лежиш в л**ната”. Айде няма нужда!
Явно това е отговора.