Търсите ли си работа? Това предложение на Община Бургас е отлично!
Най-голям е броят на служителите, които се търсят в най-новата социална услуга в Бургас - Центъра за подкрепа на лица с увреждания
30 нови служители ще бъдат назначени в различни структури на Община Бургас, съобщиха от администрацията. Работните места ще бъдат открити по различни направления на Оперативна програма "Развитие на човешките ресурси".
Община Бургас ще даде шанс на 8 безработни младежи до 29-годишна възраст срещу заплащане да придобият професионален опит, трудови навици и практически умения по специалността. Пет от тях бяха назначени преди броени дни, а останалите одобрени лица ще бъдат наети в началото на следващата година. Те ще работят в 5 различни общински отдели.
Най-голям е броят на служителите, които се търсят в най-новата социална услуга в Бургас - Центъра за подкрепа на лица с увреждания, който се намира в партера на бл. 42 в ж.к. "Братя Миладинови". За там се търсят 19 специалисти - директор, социални работници, медицински сестри, рехабилитатор, психолог, трудотерапевти, домашни санитари за предоставяне на мобилни интегрирани услуги в домашна среда, санитари за "Заместваща грижа" и шофьор.
Още 3 нови работни места се откриват в друга социална услуга, разкрита през това лято от Община Бургас - Преходното жилище за деца от 15 до 18-годишна възраст в кв. "Акации" на улица "Беласица" № 9. Там необходимите кадри, които се търсят са директор, социален работник и медицинска сестра.
Необходимите документи и за двата социални центъра са заявление за кандидатстване по образец - за всички длъжности, автобиография по образец - за всички длъжности, копие от документи за придобита образователна степен, копие от документи, доказващи професионален опит - трудова или служебна книжка, договор, документ за самоличност за справка и медицинско свидетелство за работа.
Мястото за подаване на документите е в Деловодството на Община Бургас на улица "Александровска" № 26. Документи за кандидатстване за Преходното жилище за деца в кв. "Акациите" ще се приемат в срок до 16.12.2020 г., а за Центъра за подкрепа на лица с увреждания в ж.к. "Братя Миладинови" - до 31.12.2020 г.
Подборът на кандидати е на два етапа - по документи и интервю.
Тази грешка при прането съкращава живота на пухените якета
Популярни здравословни храни крият рискове за сърцето и бъбреците
Ненаситни хищници са нападнали Венеция и заплашват рибните запаси
Новите правила в онлайн търговията през 2026 година са доверие и съдържание в дълбочина
Мъж принуждавал 20-годишна жена да проституира в София
Жена измами германски гражданин с 60 000 евро за фиктивен имот край морето
Домейните на най-големите български торент тракери са конфискувани при международна операция
Община Царево подготвя нови общински жилища за хора в затруднение и специалисти
„Сънувам морето“ открива културната 2026 година в БХГ „Петко Задгорски“
Френският парламент премахва секса като "брачно задължение"
България приема Белгия за Купа Дейвис на първия вътрешен клей корт у нас

Само който не е работил с подобен контингент той не знае с какво се захваща.
Защо не го кажете по-кратко и по-ясно:
Подбора на кандидатите ще се осъществи на два етапа.
За какво ви беше това: "начинът на провеждане ", или без плява май не можете да пишете?