Вие ли сте шефът гадняр в офиса?
В доста случаи е трудно да се работи в екип, особено ако някой ваш колега или пряк началник се държи регулярно грубо с вас. Оказва се, обаче, че много от хораτа, когато получат някаква, макар и малка власт в службата, постепенно започват да се държат така арогантно, както навремето някой шеф се е държал с тях, а те са страдали от това.
Вярно, че в днешната
конкурентна среда е необходимо понякога да се държите твърдо и непоколебимо и
да отстоявате позицията си, но все пак внимавайте да не се окажете шефа гадняр,
когото тайно всички в офиса мразят.
Задайте си въпроса „Кой съм аз"?
Понякога всички се държим гадно. В края на краищата всеки има моменти, когато се чувства изнервен и претоварен. Важно е да дефинирате и оцените собственото си лошо поведение, след като го идентифицирате и евентуално да решите да го промените.
Американски изследователи
поискали от хиляда служители в различни фирми да опишат какво означава „шеф
гадняр". Ето и извадка от няколко характерни антикачества, които описват
синдрома. Колко от тях проявявате и вие в службата си?
• сплашване на служителите
• снизходително отношение
• арогантност
• липса на похвали, когато
другите го заслужават
• тряскане на врати
• грубо поведение
• омаловажаване на работата
на другите
• повишаване на глас (викане)
• умишлено затрудняване на
работата на определен служител
• непрекъсната демонстрация
на контрол и влияние
Ако проявявате някоя от тези характеристики в работата, но го правите сравнително рядко, вие определено не сте светец, но и не сте дявол. С други думи, повечето от нас проявяват подобно поведение от време на време. Въпросът е колко често го правим и какъв е ефектът от това поведение спрямо хората, с които работим и които са ни подчинени.
Ето и кои са поведенията от
страна на шефа, които биха накарали повечето служители да си подадат молбата за
напускане, според същото изследване:
• ако той ги омаловажава пред
колегите - 40,5%
• ако лъже за постиженията им
пред по-висшестоящите - 34,2%
• ако ги унижава редовно -
31,5%
• ако затруднява работата им
- 23,9%
• ако „им диша във врата" непрекъснато - 21,9%
По-просперираща ще бъде 2026-година за родените през тези дни
Над $100 милиона за леви екстремисти: защо САЩ обявиха европейски групировки за терористи
Доналд Тръмп обяви пълна блокада на санкционирани петролни танкери от Венецуела
Варненски пожарникари са моделите в благотворителния календар „Герои в сянка“
Шофьор издъхна след мистериозен инцидент в Аксаково
Още седем страни със забрана за пътуване до САЩ
Какво ще значи да си дизайнер през 2026 г.-тенденции, AI и нови умения
Край на спекулата с краткосрочните наеми: идва нов жилищен модел
Разплащанията в брой изчезват в Швеция, но какви са неочакваните рискове
Най-големият хедж фонд в света мести позиции от Лондон в София
Белгия замразява заплатите на депутатите за четири години заради нарастващия бюджетен дефицит
Батерии с 1000 км пробег и 9 минути зареждане: новата роля на среброто в електромобилите
