Промяна в пазара: Строителите станаха най-търсени
Причината - многото започнати, но все още недовършени проекти
Строителите излязоха начело, а учителите изместиха здравните работници в класацията на най-търсените професии. IT секторът пък остава най-добре платен. Какво показват още данните за пазара на труда у нас?
"Причината строителите да излязат начело е, че секторите, при които традиционно имаше много голямо търсене на кадри, в момента са във фаза на охлаждане и при тях има значително намаляване на необходимостта от кадри. Докато при строителството има инерция от проекти, които са стартирани много на брой във времето и те трябва да бъдат завършени. В момента има забавяне на новите проекти, които предстоят да бъдат стартирани, очаква се и там да има охлаждане във времето", каза управителят на компания за наемане на персонал и представител на Българската конфедерация по заетостта Александър Георгиев в студиото на "България сутрин".
Той подчерта, че наистина има сериозен недостиг на кадри в строителния сектор, а много от компаниите търсят решения в чужбина, предава dnes.bg.
"За мен причината за намаляването на здравните работници е, че много от здравните заведения видяха, че няма вариант да намерят хора, които им трябват, и намаляват опитите да ги търсят. Те отново залагат на кадри от чужбина. При учителите това, което се забелязва, е, че увеличеното търсене е заради големия брой хора в предпенсионна възраст и заради пенсионна възраст, които трябва да бъдат заменени. Слава Богу, че бяха актуализирани заплатите на хората в сектора, защото иначе броят на отворените позиции щеше да е много по-сериозен", допълни Георгиев в ефира на Bulgaria ON AIR.
По думите му условията на труд са определящи.
"Много от хората избират къде да започнат работа на база на това в какъв тип проекти биха участвали и колко дългосрочна е перспективата там, както и какво е възнаграждението, което получават. В момента интересът, който има от страна на хората от пазара на труда към строителството, е основно в завишените ставки, които получават. Но и доходът, който в доста направления изпреварва този в IT сектора", поясни гостът.
Той отбеляза, че има значително търсене на шлосери, заварчици - хора, които имат професионална квалификация.
"При охлаждането на пазара работодателите стават по-малко гъвкави и започват повече да подбират хората, които са налични на пазара. Но все още търсенето е по-голямо от предлагането и се налага да бъдат адаптивни. Младите традиционно влизат с много високи изисквания и големи очаквания, които с течение на времето се охлаждат от реалността", подчерта Александър Георгиев.
Пияна жена катастрофира край Ченгене скеле, хванаха и бургазлия зад волана с 1,36 промила
4-тонна част от Falcon 9 се забива в Луната днес, NASA чака облак от прах
Спадът на Дунав не спира: Круизите прекратени, три товарни кораба заседнаха
Киев в огнен ад след руска атака: Двама загинаха, 45 са ранени
Арест в голф клуба на Тръмп: Въоръжен мъж следял подготовката за визитата му
Дневен хороскоп за 5 август: Късмет за Лъва и големи промени
5 летни идеи, с които ще заздравите връзката си
Разбиха схема за корали за 800 000 евро между Гърция и Италия
След месеци чакане: Новите влакове „Шкода“ тръгват до дни
Нов мигрантски щурм към Сеута се готви за 15 август
Мирчев затвори вратата за президентски съюз с ГЕРБ
Джокович иска кратки мачове в тениса
