Плановете на Съдърланд за растеж остават във всички локации на компанията
Всички проекти са активни и в морските офиси успешно се прилага бизнес модел за наемане на хора сезонно, който дава възможности за хора, които традиционно работят в туристическата индустрия през лятото
Сезонна колаборация с други индустрии не е нещо, което всяка компания може да си позволи, но в аутсорсинг сектора, това се оказва напълно възможно. Въпреки, че туристическият сезон е силно засегнат от Covid 19, все още има хора, които това лято отново ще изберат работодател в тази сфера. През останалото време обаче те имат нужда от надеждна алтернатива и компаниите, които могат да го предложат не са много. Добър пример дава Съдърланд с дългогодишната си практика в тази област и гъвкавост като работодател.
От компанията разясняват, че на над 70% от служителите, които са освободени за летния сезон, е предложено завръщане в проекта през есента. Нещо повече – към проектът ще се присъединят още над 80 души през октомври.
Паралелно с това Съдърланд продължава набирането на кадри с немски и италиански и развива своята безплатна Немска Езикова Академия, с която помага на хора владеещи немски да повишат нивото си и да започнат работа като следващото издание е през юли. Успешно завършилите Академията получават бонус и атрактивно предложение за работа.
Covid 19 и пандемията не наруши бизнеса на Съдърланд като обемите от работа бяха запазени. Офисите на компанията във всички 4 града, в които оперира, останаха отворени, като са спазени всички мерки за безопасна и здравословна работна среда. За служителите, които продължават да работят от офиса е осигурено всичко необходимо за протекция според новите правила.
Комбинацията между дистанционно наемане на хора и работа от вкъщи позволи на Съдърланд да са още по-гъвкави като работодател. Компанията остава един от първите работодатели от аутсорсинг индустрията стъпили в Бургас.
С офиси в София, Пловдив, Бургас и Варна Съдърланд е един от най-големите работодатели в България. Компанията отваря врати в страната през 2008 г., а в момента броят на служителите ѝ надхвърля 2900. Екипът от професионалисти предлага техническо обслужване и обслужване на клиенти на повече от 17 езика.
Голяма промяна за БДЖ от 13 декември! Частен превозвач поема 25% от пътническите линии
Безплатно училище, но 4000 евро за подготовка: Колко плащат родителите за седми клас
Трус в Белия дом! Новата говорителка на Тръмп изхвърча от поста само след 5 дни
16/10/2026, Петък 21:47
2
Заплатите за 2027 г. остават под въпрос! Синдикатите искат още 380 млн. евро от държавата
Повдигнаха обвинение на Благомир Коцев, че сключил неизгодна сделка за над 23 хил. лева като областен управител
Лияна Пандалиева избухна след скандала в БНТ: Свободата на словото не е изтезание за журналистите!
Илияна Йотова: Време е институциите да работим заедно, за да преведем България през кризите
Зеленски поиска още 70 млрд. евро от ЕС! Войната догодина ще струва 155 милиарда
Зимата напомни за себе си! Сняг заваля на прохода Шипка, шофьорите да внимават
Българите не обичат да почиват у нас! Турция и Гърция с над половин милион посещения за месец
Младите футболисти на Нафтата паднаха с 0:4 от ЦСКА 1948
След историческия триумф на „Евровизия“ DARA атакува и „Грами“ с Bangaranga
