Офисът няма да умре, просто ще се преструктурира
Има твърде много офисни задачи, които не могат да се вършат дистанционно, а и много служители си искат работното място заради социализацията
Тази седмица хиляди банкери от Citigroup Inc. до Morgan Stanley се върнаха в офисите, на бюрата си в Хонконг. След почти пет месеца работа от вкъщи е логично, че ще им трябва малко време да свикнат, пише investor.bg.
Облекчаването на ограничителните мерки заради коронавируса предвещава началото на края за най-големия в света експеримент за работа от дома. Може би всъщност го предвещава. Twitter Inc. ще остави служителите да работят постоянно от вкъщи дори и след пандемията. Google продължава с отдалечената работа до края на годината.
Пандемията от новия коронавирус накара мнозина да се съмняват дали някога ще се върнем към обичайния си живот. Ситуацията доведе и до прогнози за „смърт“ на офиса, които обаче са съмнителни.
Доста хора разбраха пред какво са изправени едва след началото на експеримента – да останат у дома с децата си, които са в училищна възраст или по-малки, с работещи родители, в тесни, претъпкани жилища.
На много хора обаче това им хареса. Те свикнаха с ритъма на домашния офис. Те обаче може и да са малцинство, особено ако имат късмета да разполагат с по-големи жилища.
В град като Хонконг, който е гъсто населен и се живее в малки апартаменти в небостъргачи, много хора просто не могат да работят от дома си за неопределено време.
Следната площ на апартаментите в Хонконг е 40 кв. м в сравнение със 137 в Ню Йорк например. Много служители просто нямат място за създаване на домашен офис и живеейки в такива тесни помещения, те трябва редовно да излизат.
В Хонконг градските райони са доста уплътнени и стигането до офиса е бързо и лесно за повечето хора заради системата на метрото. Историята е много по-различна в САЩ обаче, където много хора живеят на десетки и дори стотици километри от работното си място в предградия. Пътуването им е продължително, а често нямат достъп и до организиран обществен транспорт. В азиатските метрополиси, като Мумбай например, трафикът може да е ужасяващ, но пък много от тях имат добре организирана влакова мрежа, която прави крайградските райони привлекателни.
Има твърде много офисни задачи, които не могат да се вършат дистанционно. Най-много 30% от банковите служители огат да работят от вкъщи, оценява анализаторът на Bloomberg Intelligence Франсис Чан.
В други индустрии, като продажбите и търговията, само бекофисът може да си позволи работа от вкъщи, но търговците и складовите работници ще трябва да са на място, допълва Чан.
Много хора не искат да се отказват от работното си място, въпреки пътуванията и другите неудобства, пишат анализаторите на HSBC Holdings Plc Джеймс Померой и Дейви Хосе.
В крайна сметка офисите са нещо повече от място за правене на бизнес - като градовете, които ги заобикалят, те са място за срещи за социален и културен обмен. Хората са социални животни и имат нужда от повече контакти, отколкото онези, които предоставя нашето семейство и пряко обкръжение.
Хвана си 2 пъти по-млада жена и разкри, че...
