Дават на бизнеса почти 20 млн. лв., за да наеме хора с трайни увреждания
С евросредствата се осигурява минималното възнаграждение за длъжността и осигуровките за 2 години.
Има и допълнителен бонус за работодателите, които след този период оставят за поне още 6 месеца човека с увреждане – бонусът е 6 минимални заплати накуп.
„За целта той представя искане за плащане и след проверки от наша страна дали лицето все още работи при същия работодател, работодателят ще получи еднократна сума в размер на 6-те заплати”, поясни Мария Петрова от Агенцията по заетостта. Добави Коментар