Гимназията по компютърно програмиране и иновации търси учители
Кандидатите трябва да изпратят заявление за заемане на длъжността до Директора на гимназията, професионална автобиография /за кандидатите за учител по английски език автобиографията следва да е на английски език/, диплома за завършено висше образование, документ за придобита квалификация „Учител“, трудова книжка, мотивационно писмо /за кандидатите за учител по английски език мотивационното писмо да е на английски език/, учителско портфолио и декларация за съгласие за обработка на лични данни по образец, подписана и сканирана.
Предимство на кандидатите ще носят владеене на английски език на ниво С1 или С2 от Общата европейска езикова рамка, опит като учител и този в разработването на учебни материали, международно признати сертификати за преподавателска правоспособност по английски език – CELTA, DELTA, TESOL и др. /за кандидатите за учител по английски език/ или документ за поне една от технологиите C#, Java, HTML, CSS и др. основни езици за програмиране /за кандидатите за учител по ИТ/, участие със свои ученици в международни и национални състезания и проекти.
Новата гимназия предлага на кандидатите работа чрез използване на иновативни подходи в обучението, работно място в модерно обзаведени и технологично оборудвани кабинети, добро заплащане и поощрения за работа с дигитален учебник и онлайн учебно съдържание, подготовка и проверка на изпитни материали, възможности за участие в обучения на учители в страната и в чужбина. Преподавателите, които ще бъдат назначени на работа ще могат да ползват още ученическия автобус и ученическия стол на училището.
За работа могат да кандидатстват и хора, които не са от Бургас, стига да отговарят на останалите условия. За тях високотехнологичната гимназия ще осигури апартаменти за преподаватели в ученическото общежитие.
Освен учители компютърното училище търси да назначи още заместник-директор по учебната дейност и още един, който да отговаря за административната дейност в гимназията.
Кандидатстването за всички длъжности ще се осъществява изцяло по електронен път. Подаването на документите ще се извършва в срок от 10.05.2018 г. до 10.06.2018 г., а всички изисквания и критерии са публикувани на нашия сайт: http://www.codingburgas.bg/ и във Фейсбук страницата ни: https://www.facebook.com/codingburgas/
Допуснатите до събеседване кандидати ще бъдат уведомени в срок до 15.06.2018 г. на електронната поща за датата, часа и мястото на провеждане на интервюто.
В следващите дни предстои да бъдат обявени и други свободни позиции в новата гимназия.
За допълнителна информация можете да ни пишете на e-mail: jobs@codingburgas.bg.
5
Коментара по темата
5.
аау аау ауто.бг
12.05.2018 02:57:21
Значи даскали нема обаче 1 хвьрлят пари за САНИРАНЕ и шарени бои герберастка им работа ма кво да искаш от кмет сьс завьршено СПТУпо Авотранспорт/Автото/
4.
хаха
10.05.2018 17:34:17
Децата щели да учат изкуствен интелект без да знаят какво е статистика. Българска работа. Само се харчат пари за прищявките на някакви си "предприемачи".
3.
АLT
10.05.2018 15:04:28
В случая традициите са лошо наследство. Лоша дестинация.
На този етап децата трябва да учат математика и английски. После да специализират.
И накрая "По фабриките на Германия, Америка и Австралия."
На този етап децата трябва да учат математика и английски. После да специализират.
И накрая "По фабриките на Германия, Америка и Австралия."
2.
Сграда беше най-лесното
10.05.2018 14:11:45
Трябваше първо учителите да намерите и тогава да строите, ама няма да се научите
1.
Ников
10.05.2018 13:18:51
Обяви без заплати? Ако давят колкото Лидл на касиерките, може и да намерят учители, но не вярвам да са толкова иновативни.